OCAM

Culture & Environment

働く環境・制度

Fair Evaluation

成果と貢献を評価

四半期ごとの貢献賞達成賞

営業としての成果が正当に評価され、還元される仕組みです。

[2025年度実績]

個人で年間最高約390万円を支給

年末のチャンピオン賞・拠点表彰

売上だけでなく、工事品質や施工実績、事故0等の総合評価で表彰。

[2025年度実績]

チャンピオン賞150万円

改善提案コンテスト

業務効率化のアイデアを募集。部署を横断して称賛される風土。

[2025年度実績]

最優秀賞50万円

DX & Efficiency

進化する働き方

RPA・AI・クラウド活用

単純作業はロボットへ。クラウドマニュアルで早期習熟を支援。「暗黙知」のシステム化など、最先端の技術を取り入れています。

Unique Welfare

社員を想う独自の福利厚生

記念品・散髪カット助成金

誕生日や年末年始の記念品贈呈、身だしなみへの助成金など、ユニークな制度で社員の生活をサポートします。

入社祝い金・入社時有給付与

公的窓口(ハローワーク等)経由での
ご入社の方に祝い金を支給。
営業職:30万円
あわせて、入社直後から使える
有給休暇(5日) も付与します。

Data

数字で見るオーカム(9つの指標)

Growth 成長

売上高推移

2021年から2025年までの売上高推移。右に行くほど高くなっている

拠点数・エリアマップ

東北・北海道

7拠点

東北・北海道エリアの拠点マップ

協力業者数 ※2026年4月現在

205社以上

創業年数・設立年数

80

People

営業職男女比

女性社員

18.7%

男性社員

81.3%

資格保有者数

30

最年少役職者の年齢

32

Environment 環境

産休・育休復帰率

100%

営業達成賞貢献賞支給率

94%

営業、施工管理

スマホ

100%支給